Le compte fédéral de formation ou Federal Learning Account (FLA) est accessible à tous les employeurs depuis le 1er avril 2024.  Il s’agit d’un nouvel outil en ligne qui permet aux employeurs d’enregistrer les droits à la formation et les formations de leurs travailleurs. Les employeurs ont jusqu’au 1er décembre 2024 pour procéder aux enregistrements.

Pourquoi cet outil ?

Des travailleurs bien formés sont essentiels à l’innovation et à la croissance des entreprises. C’est pourquoi, le gouvernement fédéral encourage les entreprises et les travailleurs à continuer à investir dans la formation.

A l’avenir, les travailleurs pourront suivre leurs droits à la formation en consultant un compte individuel de formation numérique. Ce dernier a vocation à devenir progressivement un lieu de formation central qui regroupera toutes les formations et qualifications des travailleurs.

Pour initier ce compte de formation numérique, les employeurs doivent enregistrer dans le FLA les droits éventuels à la formation et les formations déjà suivies par les travailleurs depuis le 1er janvier 2024.  Le nombre de jours de formation auxquels les travailleurs ont droit dépend de la taille de l’entreprise et des accords conclus dans le cadre des CCT.