Sur proposition du ministre du Travail David Clarinval, le Conseil des ministres du 6 mars 2026 a approuvé un projet d’arrêté royal modifiant la réglementation relative à la prévention du burn-out au travail et d’innovation dans l’organisation du travail.

Le projet donne suite à l’avis du Conseil national du travail concernant les projets pilotes pour la prévention primaire du burn-out au travail et les projets pilotes en matière d’organisation du travail innovante.

La durée des projets de prévention primaire du burn-out au travail est portée à 18 mois, comme cela est déjà prévu pour les projets en matière d’organisation du travail innovante.

Dans le même temps, les dates prévues pour l’introduction, le paiement et la mise en œuvre des deux projets sont harmonisées, de manière à ce que le calendrier des procédures de lancement d’un nouveau cycle de projets pilotes de prévention primaire du burn-out au travail et celui des projets en matière d’organisation du travail innovante, coïncident.

Enfin, le projet prévoit également l’extension et la précision des critères de sélection.